АЛД Промстрой 2, которым руководит генеральный директор Петренко Д.Д, а так же руководящий состав, в том числе и главный инженер, неадекватно ведут себя с работниками:
1) при трудоустройстве на работу принимают подсобниками или разнорабочими невзирая на то, что есть записи в трудовой книжке по профессии и разряду,
2) принимают с пониженными разрядами в целях уменьшить заработную плату,
3) обещают з/п от 15 -20 тысяч гривен, а на руки получают (сварщики/монтажники/бетонщики) с 5м/6м разрядом 12-13 тыс. гривен.
4. При этом на вопросы рабочих "Почему маленькая з/п?" отвечают: "Кому не нравится - никого не держим. Идите куда хотите". Копию трудового договора на руки не выдают, при этом люди не знают на какой срок их принимают на работу.
5.Когда истекает срок 2-3 месяца, руководители заявляют: "Вы нам не подходите" и урезают почасовую оплату.
6. Когда человек объявляет, что уйдет на другую работу, так как маленькая з/п, поступают УГРОЗЫ в сторону работника, что уволят ПО СТАТЬЕ.
При этом нарушая трудовое законодательство Украины, в котором: любой работодатель не имеет права увольнять работника во время карантина. Только при его личном желании. Будьте бдительными при приеме на работу и собеседовании: они говорят одно, а на самом деле там всё по-другому.
|
|
|
|
|
